他爸是院长就可以隔空赚钱吗？可以。三甲医院院长的儿子，在自家医院隔空赚钱。

有人说你别瞎说，什么自家医院，那是湖南中医药大学的一附院，正经大三甲，大学直属，怎么可能是成为某些人自家的产业呢？

那如果不是自家的，那为什么院长的儿子人已经借调走了，原科室的奖金照发不误呢？

这件事的背景为湖南中医药大学第一附属医院，院长的儿子一边被调走了，另外一边经人举报，累计被发放奖金上百万元。

最后经过查实，这笔钱定性为重复领了84000元。

84000元多不多呢？仁者见仁，智者见智。反正对我来说是挺多的。

但是更重要的是，这件事情的处理更绝。现在是把钱退回来，要求下次注意，然后就没了。对，没了。

吃过空饷的人都知道，但凡需要钱到位，那需要人事、财务、科主任一起来协作，在医疗领域叫MDT。人走了，编制不走，岗位换了钱照领。合着这家医院的绩效系统，还带着VIP亲情通道。

可以定性为工作失误吗？还是定性为管理漏洞呢？说白了只能定性一条：权力开了绿色通道，制度睁一只眼闭一只眼。

一线医生护士，加班熬夜抢救病人，DRG超标了还要扣钱，扣的那都是清清楚楚。可是院长儿子呢？人不在岗，钱稳稳入账。这画面，太讽刺了。

最搞笑的是，有人一开始说金额上百万，最后查实84000元。数字是缩水了，但靠身份占便宜，这个味一点没变。

官方说整改规范堵漏洞，我们想问问：漏洞它能堵，心里的特权洞拿什么来堵？

医疗反腐打到今天，我们不是要揪着几万块钱不放，而是忍不了凭什么老实人你就得守规矩，有权力的人他就能搞特殊？

凭什么老百姓挂号排队难上天，有人却可以在医院里安安稳稳的吃空饷？

这件事应该退钱了之吗？那就等于告诉所有人，只要你后台硬，只要钱退得足够快，就算违规也能安全落地。

最后咱们说句实在话，医院是救命的地方，不是家族的后花园。医保钱是救命钱，不是特权的零花钱。退钱只是底线，问责才是公道。别让一附院其他老老实实干活的人寒心呐，也别让信任这家医院的患者朋友们，对这个医院彻底失望。